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c23-54-webapp

ProConnect

PLATAFORMA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL:

Descripción General

ProConnect es una plataforma integral diseñada para conectar a empresas e individuos en un entorno digital que promueve el desarrollo profesional. El sistema permite a los reclutadores publicar y gestionar ofertas de empleo, optimizando la selección de candidatos calificados. Simultáneamente, ofrece a los candidatos herramientas avanzadas para buscar oportunidades laborales, postularse a posiciones alineadas con su perfil y realizar un seguimiento de sus solicitudes. Los administradores supervisan la actividad de la plataforma, asegurando su funcionamiento eficiente y un ambiente seguro.

Objetivo General

Desarrollar una solución de reclutamiento moderna y eficiente que permita a empresas y candidatos interactuar de manera efectiva, mejorando la experiencia de búsqueda de empleo y optimizando el proceso de selección de personal.

Objetivos Específicos

  • Gestión de Ofertas de Empleo: Facilitar la creación, edición y eliminación de ofertas, asegurando información actualizada y relevante.

  • Gestión del Proceso de Reclutamiento: Permitir a los reclutadores actualizar el estado de las solicitudes y notificar a los candidatos sobre el progreso.

  • Portal de Empleos para Candidatos: Ofrecer un portal intuitivo que muestre oportunidades relevantes, con opciones de búsqueda avanzada y herramientas de seguimiento.

  • Gestión Administrativa: Proporcionar a los administradores funciones para supervisar usuarios y contenido, garantizando la seguridad y eficiencia.

Alcances

  • Gestín Integral de Empleo: Publicación, edición y eliminación de ofertas de empleo.

  • Interacción para Candidatos: Búsqueda y postulación de ofertas, con seguimiento del estado de candidaturas.

  • Búsqueda Avanzada: Filtros por palabras clave, ubicación, categoría y tipo de perfil.

  • Notificaciones Automatizadas: Sistema de notificaciones para informar cambios en el estado de las solicitudes.

  • Gestín de Usuarios: Administración de cuentas de usuarios, con creación, edición y eliminación.

  • Portal Administrativo: Acceso exclusivo para supervisar actividades y moderar contenido.

  • Acceso Seguro: Registro, inicio de sesión y recuperación de contraseñas con medidas de seguridad avanzadas.

  • Compatibilidad Multidispositivo: Diseño responsivo accesible desde cualquier dispositivo.

  • **Usabilidad Intuitiva: Priorización de una interfaz sencilla y fácil de usar.

Limitaciones

  • Restricción de Roles: Funcionalidades limitadas por tipo de usuario sin personalización de permisos.

  • Dependencia de Conexión a Internet: Requiere conexión para operar.

  • Capacidad Inicial: Rendimiento optimizado para un número limitado de usuarios simultáneos.

  • Soporte de Idioma: Inicialmente disponible solo en español.

  • Canales de Notificación Internos: Notificaciones exclusivas dentro de la plataforma.

Requerimientos Funcionales (RF)

Acceso y Autenticación

  • RF1: Registro e inicio de sesión para reclutadores, candidatos y administradores.

  • RF2: Restablecimiento de contraseña mediante enlace por correo electrónico.

Gestión de Ofertas y Solicitudes

  • RF3: Creación, edición y eliminación de ofertas de empleo.

  • RF4: Gestión del estado de solicitudes: aceptación, rechazo o actualización.

Interacción para Candidatos

  • RF5: Búsqueda, postulación y seguimiento de ofertas de empleo.

Notificaciones y Comunicaciones

  • RF6: Sistema de notificaciones sobre actualizaciones de solicitudes.

Gestión Administrativa

  • RF7: Portal administrativo exclusivo para administradores.

  • RF8: Gestión de usuarios, con opciones de creación, edición y eliminación de cuentas.

Requerimientos No Funcionales (RNF)

Seguridad

  • RNF1: Cifrado de contraseñas y protección de datos sensibles.

Diseño Responsivo

  • RNF2: Accesibilidad desde dispositivos móviles, tabletas y escritorio.

Experiencia de Usuario

  • RNF3: Diseño intuitivo para una curva de aprendizaje baja.

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